À propos
Nos membres comprennent l’importance de construire des relations durables, de cultiver la participation active et les échanges ouverts. Nous tirons parti de notre intelligence collective pour développer des leaders et créer des organisations agiles, durables et axées sur des objectifs.
Nous sommes codirigés par nos entreprises membres qui croient en une philosophie et une approche humanistes qui se concentrent sur le développement organisationnel durable et à long terme. Dans un monde incertain et en pleine mutation, nous choisissons de travailler ensemble pour rendre le monde du business meilleur pour nous tous.
À propos
Le club CEDEP est composé d’entreprises membres internationales issues d’industries diverses et non concurrentielles. Avec une durée moyenne d’adhésion de 15 ans, elle repose sur des relations étroites et durables et fonctionne comme une communauté d’apprentissage axée sur la collaboration.
Nous exploitons l’intelligence collective grâce à une participation active et un échange unique et ouvert entre les entreprises membres. Cela permet aux membres qui relèvent des défis similaires dans des secteurs différents de partager leurs meilleures pratiques.
À propos
Partageant un esprit de confiance unique et des valeurs communes, l’équipe dirigeante du CEDEP collabore avec les entreprises membres et assume une responsabilité partagée dans l’exécution de programmes internationaux créant valeur, durabilité et résultats concrets.
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À propos
Nos membres et les représentants de notre écosystème composent notre conseil d’administration. Les sociétés membres sont co-propriétaires et co-gouvernent le CEDEP. Elles bénéficient de l’expertise et des contacts des autres membres.
Aucun autre établissement d’enseignement n’offre aux entreprises la possibilité de participer activement à l’élaboration de ses programmes et de l’influencer de manière significative. Les membres sont représentés au conseil d’administration et forment également un Advisory Education Committee qui se réunit régulièrement pour partager ses retours d’expérience, exprimer ses besoins spécifiques en matière de management et développer conjointement de nouveaux programmes.
À propos
Avec plus de 20 000 alumni, le CEDEP a une communauté d’anciens participants qui construit des relations solides en raison des petits groupes et de la nature hautement interactive de nos programmes. Beaucoup continuent de partager expériences et bonnes pratiques, en s’aidant et en se soutenant mutuellement après leur formation.
