Notre activité / Nos programmes de développement en leadership

Reinvention Academy Programme

Transformer une perturbation constante en opportunité avec puissance, rapidité et résultats durables
Avec notre partenaire Dr Nadya ZHEXEMBAYEVA

Soixante-quinze pour cent des transformations se terminent en échec. Faites en sorte que ce ne soit pas votre cas.

La Reinvention Academy n'est pas un simple programme de gestion du changement.Il s’agit d’une puissante combinaison, testée sur le terrain. Elle réunit dans un cadre simple et facile à utiliser une alliance de stratégie, de prévoyance, d’innovation, d’agilité, de réflexion conceptuelle, de leadership, d’amélioration continue, de développement organisationnel ET de gestion du changement.

Il est temps de réinventer la superpuissance de votre entreprise, afin de transformer toute perturbation en avantage concurrentiel. Aujourd'hui.

Objectifs principaux

Diriger une entreprise prospère dans un contexte de changement constant est une tâche écrasante. Alors que nous gérons une perturbation, une autre crise se profile à l'horizon. Comment survivre et même prospérer ?

Ce programme online vous aide à répondre à cette question en vous fournissant des outils fondés sur la recherche :

Créer un large éventail d’orientations et de formats de réinvention possibles parmi les produits, les processus, les business modèles, etc. afin de se constituer un portefeuille d’efforts de réinvention adaptées à vos besoins spécifiques
Conduire le changement porteur de résultats, en mettant en place un système proactif d’anticipation, de conception et de mise en œuvre du changement
Transformer la résistance en adhésion en diagnostiquant la capacité de votre organisation à s’adapter et à se réinventer, puis en créant un parcours d’engagement sur mesure

Parcours d'apprentissage

Ce programme de 6 semaines combine la théorie et la pratique à travers:

4 modules avec 17 vidéos préenregistrées et des fiches de travail pour travailler à votre rythme

Module 1: POURQUOI CERTAINES SOCIÉTÉS COULENT: Activer votre fondation de réinvention
Module 2: QUOI FAIRE POUR RESTER À FLOT : Développer un éventail de réinventions parmi lesquels vous pourrez choisir, puis faire le bon choix pour commencer
Module 3: COMMENT RENDRE VOTRE ENTREPRISE ET VOTRE CARRIÈRE ETANCHE : Renforcer votre capacité à exécuter et à livrer
Module 4: ET ALORS ? COMMENT PASSER DE L'IDÉE À L'ACTION : Comment y parvenir

6 sessions de questions-réponses en direct pour approfondir l’apprentissage et rendre le matériel pertinent au regard de votre réalité

Une série de missions pour mettre en pratique les nouveaux apprentissages sur votre lieu de travail

Dr Nadya Zhexembayeva

FONDATRICE DE REINVENTION ACADEMY, AUTEUR DU MANUEL «THE CHIEF REINVENTION OFFICER HANDBOOK: HOW TO THRIVE IN CHAOS

Détails du programme

Participant idéal

Les cadres responsables de la transformation d’un produit, d’une business unit ou d’une entreprise, à la recherche d’une approche proactive et transversale axée sur les résultats pour préparer l’entreprise à affronter l’avenir.

Les managers à tous les niveaux de l’organisation qui sont ou seront bientôt engagés dans des initiatives de changement stratégique au sein de leur organisation.

Les petites équipes confrontées à un niveau important d’incertitude et de perturbation, et à la recherche d’un cadre unificateur, éprouvé sur le terrain et soutenu par la recherche, afin d’aligner l’équipe, développer un langage commun et accélérer les résultats.

Format
Online

Durée
6 semaines
4 modules avec 17 vidéos et fiches de travail à la demande, combinés à 6 sessions de questions-réponses en direct
Les vidéos sont d'une durée de 3 minutes à 1 heure
Les sessions en LiVE durent entre 60 et 90 minutes
2 à 3 heures de travail individuel par module

Langue

Anglais